請聽，哈佛管理學！

【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓：Google台灣總經理 林雅芳Tina 在本集節目中，我們邀請到 Google 台灣總經理林雅芳 (Tina)，與我們一同探討在 AI 時代下如何保持成長型心態，迎接變革與挑戰。 Tina 畢業於國立臺灣大學工商管理學系，大學畢業後即投身科技業，先後在英特爾、微軟、華碩等知名企業擔任業務及行銷相關職務，涉足科技創新、新創企業、銷售及市場行銷等多個領域。2019 年，她升任為 Google 台灣總經理，負責銷售、業務開發及合作夥伴諮詢服務，協助企業運用數位解決方案，達成全球業務目標。在節目中，Tina 也分享了 Google 對 AI、物聯網及 5G 等新興科技的關注與投入。 Tina 長期致力於人才培育，攜手非營利組織，協助年輕世代職涯探索。她深信「變化是職場中的唯一常態」，持續學習與適應力是職涯核心價值。面對 AI 帶來的變革，教育應著重幫助學生了解自我、培養應變能力與內在驅動力。雖然 AI 正在帶來不可逆的改變，但真正的人才依然無法被取代。 Tina 也分享職場最大挑戰在於內心對改變的恐懼，而非外在壓力。在這個充滿不確定性的 AI 時代，她最常對同仁說：「你可不可以教我？」。唯有拋開對過去成功的執著，以成長型心態迎接挑戰，並鼓勵員工相互分享經驗，建立「不藏私」的學習文化，才能將錯誤轉化為成長的養分。 聽完本集節目，你會發現，真正的成功不是避免失敗，而是學會從中吸取養分，讓自己變得更堅韌、更成長。 👉相關文章請見〈重塑AI時代所需的技能〉https://hbrtw.cc/NvajJ 〈培養數位心態，為轉型加速〉https://hbrtw.cc/qvsyD . 【工商時間】 歐萊德是全球第一個達成零碳的美妝企業。從產品、服務的綠色實現，到關懷環境與社會利益， 抱持「綠色、永續、創新」的核心價值，提供永續的全綠生活方案，是ESG與淨零碳排的典範企業。 ▸https://www.oright.inc/ . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 https://www.facebook.com/gvm.hbrcc.mary/ 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 --Hosting provided by SoundOn

【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠！ 全新主題，限席搶佔▸https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」，強化領導者系統性決策思維！ . 年底將至，各大平台的年度回顧陸續出爐，但你有為自己的生活做一份「年度特殊貢獻清單」嗎？ 在AI飛速發展的時代，人類的價值究竟是什麼？我們是否只在乎補足缺點，卻忽略了真正能讓自己與眾不同的「優勢」？從小被教導要反省、不斷完善自己，努力到頭來，我們卻成了一顆無法被辨識的光滑圓球。 在這一集中，我們邀請你重新思考：如何發現自己特別擅長、能比別人厲害的那一點？也許，你的天賦一直存在，只是還沒被你看到。 👉相關文章請見〈三招找出你的天生強項，把它發揮到最大吧！〉https://hbrtw.cc/3yKSE . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 https://www.facebook.com/gvm.hbrcc.mary/ 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 --Hosting provided by SoundOn

【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠！ 全新主題，限席搶佔▸https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」，強化領導者系統性決策思維！ . 跳槽的理由有很多，但真正驅動離職的核心動機是什麼？ 這一集我們將分享四種主要的離職動機：擺脫現狀、尋求一致性、重新掌控和邁出下一步。 你是否也曾為更好地留住優秀人才感到迷茫？想知道企業如何避免人才流失的高昂代價？來聽這集，解鎖你不曾注意的職場智慧！ 👉相關文章請見〈你知道員工為何會離職嗎？〉https://hbrtw.cc/QZ670 . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 https://www.facebook.com/gvm.hbrcc.mary/ 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 --Hosting provided by SoundOn

【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓：前LINE Taiwan總經理、前LINE Pay 董事暨總經理陶韻智 什麼樣的領導者最能激發團隊潛力？答案就在「提問」！ 在本集中，邀請到陶韻智Sting來分享他在領導過程中的寶貴經驗和深刻見解。Sting集外商顧問、高階經理人與創業家三重身份於一身，同時也擔任台灣大學創新設計學院D-School的兼任教授，致力於啟發年輕世代並推動新創企業的成長。他最廣為人知的經歷，是在LINE與LINE PAY擔任董事暨總經理，還是LINE來台後的首任總經理。 節目中，我們聚焦於「提問領導力」這一核心議題。Sting強調時代快速變遷，過度倚賴既有知識與經驗極為危險，提問才能發現盲點、創造新機會，並分享其獨特的提問方法，如「大量發問法」，透過集思廣益，我們可以更全面地理解問題，並從中找到真正關鍵的Better Question。 為什麼「提問」已成為現代領導的核心能力？領導者如何提出引導性且有效的問題，進而激發團隊的思考？想知道他如何在LINE、LINE Pay及其他創業經歷中，運用提問來解決問題、激發團隊創新，並帶領團隊走向成功嗎？ 透過本集，學習如何運用「提問」來提升領導力。不僅要對團隊拋出挑戰性問題， 更要時時刻刻問自己幾個「為什麼」，讓自己不斷成長、突破瓶頸。 👉相關文章請見〈提問領導力〉https://hbrtw.cc/3Z55I . 【工商時間】 歐萊德是全球第一個達成零碳的美妝企業。從產品、服務的綠色實現，到關懷環境與社會利益， 抱持「綠色、永續、創新」的核心價值，提供永續的全綠生活方案，是ESG與淨零碳排的典範企業。 ▸https://www.oright.inc/ . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 https://www.facebook.com/gvm.hbrcc.mary/ 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 --Hosting provided by SoundOn

【本集節目由 HBR共讀小聚 贊助播出】 你害怕拒絕，總是在幫別人忙，卻讓自己的生活變得一團亂嗎？ 面對那些「幫我一下」，你是不是習慣性地答應，又在內心偷偷崩潰？ 在這集節目中，我們將解構「能者過勞」的現象，教你如何突破拒絕的心理障礙，畫出界線！ 👉相關文章請見〈學會何時該說「不」〉https://hbrtw.cc/10PXn 🎧延伸學習〈S2#2-2 計劃狂魔「J人」？見招拆招的「P人」？快來領取什麼屬性都必修的時間管理大法！｜週三編輯室〉https://hbrtw.cc/eBx6q 🎧延伸學習〈#133-1 新年要到了！不只環境，你的職涯習慣也該來個「除舊佈新」〉https://hbrtw.cc/03R1L 🎧延伸學習〈S2#3-2 有些人總能不自覺影響他人？喚醒沉睡的力量，讓你不再是Nobody！｜週三編輯室〉https://hbrtw.cc/Xm5iF 🗒️延伸閱讀〈破除妨礙你職涯的惡習〉https://hbrtw.cc/ItomV 🗒️延伸閱讀〈成為時間管理大師！掌握 4 大步驟，再也不怕工作做不完〉https://hbrtw.cc/fOdi2 🗒️延伸閱讀〈別小看自己在工作上的影響力〉https://hbrtw.cc/VLRQN . 【年末壓軸場】HBR共讀小聚，12/19線上見 💡訂戶專屬，由編輯導讀，透過簡單的留言互動，讓知識落地 本季主題「提問技巧：好問題，勝過一萬個答案」 🎯共讀1小時，提升提問力，助您決策更精準！ 開啟LINE立即報名▸https://hbrtw.cc/W1Hjv . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 https://www.facebook.com/gvm.hbrcc.mary/ 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 --Hosting provided by SoundOn