職涯診所

你知道嗎？勞基法根本沒規定試用期，員工到職第一天起，該有的假勤、加班費或補休、勞健保等一項都不能少，即便三天就被資遣，也要資遣費！資深人資點出新人最常被凹的九大雷點，最佳新人策略不是當小媳婦，而是主動找主管用SMART原則訂出KPI，有格調的厚臉皮主動學習。新人王，就是你！【本集來賓】林書伃，104人力銀行人才開發部資深經理，超過15年人資專業經歷。【本集重點】2:00 安度試用期關鍵：新人也要懂主動談KPI3:07 「SMART原則」：明確、可衡量、能實現、有關聯和有時限7:00 找主管討論KPI最佳時機點：上工後第二週10:07 時間到KPI還差一點？積極展現主動學習態度11:47 「試用期新人常見九大疑問」大解析12:00 疑問1：試用期沒過沒薪水？上班1天也該給薪12:55 疑問2：試用期沒有勞健保？沒有勞健保就違法13:26 疑問3：試用期離職得預告？未滿三個月其實不用14:24 疑問4：試用期沒有加班費？等同正式員工應要給16:53 疑問5：試用期可請休假嗎？可以但務必預先告知21:15 疑問6：試用期可否算年資？到職第一天就開始算21:47 疑問7：試用沒過可否要資遣費？遵照勞基法計算22:45 疑問8：試用期過怎麼要求調薪？依KPI比對工作內容25:04 疑問9：不過被要求延長試用期？主動提出替代新KPI31:09 試用期「三二法則」：態度為王、人脈至上、學習重要＋給時間、常轉念▍想當職場新人王？你還需要聽這些EP234 七大新人之痛，你中幾項？人資招拆，試用期天天是好日！https://apple.co/3Z3z7fWEP233 40歲「臨界點」轉職最後機會？計算三大成本，17年媒體人走鋼索跳槽https://apple.co/3JGx39wEP225 把企業牢籠變生涯跳板！心智教練曾荃鈺freelancer入職的適者生存學https://apple.co/3xhL4mWCheery Monday by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-mondayLicense: https://filmmusic.io/standard-licenseEasy Lemon by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3697-easy-lemonLicense: https://filmmusic.io/standard-license

求職終於成功，上工又新挑戰！報到就被交辦滿手工作，怎麼沒有新人蜜月期？被塞一堆面試時沒說工作，我是不是被坑了？有問題不知道問誰，多說了還被白眼？同事超忙我超閒，會不會被當薪水小偷？資深人資分享「七大新人之痛」以及破解之道，不管你是職場小白還是資深新人，三個月試用期都能「百日危機」變「百日奇蹟」！【本集來賓】林書伃，104人力銀行人才開發部資深經理，超過15年人資專業經歷。【本集重點】1:23 職場小白或資深新人都會遇到的「七大不適應症」5:56 痛1：報到即上工？從報到日和主管講話速度預抓風險7:50 痛2：被塞說好之外工作？從作業流程脈絡抓「哪些該我做的」9:43 痛3：同事好忙我好閒？點閱前手交接檔案，探清工作範圍14:37 痛4：想問又怕打擾同事？抓重點、記筆記，問一次就上手17:03 資深新人最忌倚老賣老 「我前公司都這樣做的」20:51 痛5：問了被白眼？主管最忌「我們就是這樣做的」22:57 別嫌倒水、影印、訂便當像打雜 瞭解部門運作靠小事26:24 額外工作如果對本職任務有助 不妨當作職涯新學習27:13 痛6：下班時間到卻沒人走？問前輩慣例、保留15分鐘彈性32:08 痛7：公司文化格格不入？同事互動不妨當作「開發未知領域」35:11 試用期80/20法則：20%時間觀察人際互動，80%熟悉工作本質▍想了解更多新人生存技巧，你還需要聽這些EP233 40歲「臨界點」轉職最後機會？計算三大成本，17年媒體人走鋼索跳槽https://apple.co/3JGx39wEP229 【職人故事】被當空氣？金獎創意長林智豪靠「偷學」冷宮逆襲！https://apple.co/3KJBDVcEP225 把企業牢籠變生涯跳板！心智教練曾荃鈺freelancer入職的適者生存學https://apple.co/3xhL4mW✅職涯診所Podcast網頁上線囉~ 👉 https://bit.ly/3Wk5cQn✅想聽什麼主題呢？👉 https://bit.ly/3UloSS3✅歡迎給建議👉 https://bit.ly/3AZ2hE7✅有職場問題，請上職涯診所👉 https://bit.ly/3P6LzIx✅追蹤我們的IG👉 https://bit.ly/3nygIb3Cheery Monday by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3495-cheery-mondayLicense: https://filmmusic.io/standard-licenseEasy Lemon by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3697-easy-lemonLicense: https://filmmusic.io/standard-license

四十不惑是豁達？還是中年枷鎖？當全然不同的工作機會來臨，你敢不敢跳槽？42歲的Sander當了17年的媒體人，筆下生花、鏗鏘有力！但和30歲的大無畏相比，卻有「逼你認命」的中年包袱！一些無法輕易拋棄的專業、歷練、頭銜，家庭經濟、親友攀比，想轉卻又動不了。Sander坦白「這可能是我最後一次換軌的機會了！」他計算「顯性成本＋隱性成本＋沉沒成本」，失去什麼又獲得什麼？新挑戰究竟是機會還是威脅？當最後損益為正，他三週就決定換跑道。「40歲的選擇不會只為了錢，職涯下半場，終究得做一件你能發揮、也想持續做下去的事。」【本集來賓】Sander謝明彧，104人力銀行集團行銷處資深內容企畫。17年媒體經歷，待過《遠見雜誌》、《30雜誌》、《經理人月刊》，42歲時接到企業邀約，找信任的企業和媒體高階朋友，同步分析「顯性成本」「隱性成本」「沉沒成本」，三周內決定放下媒體進入企業。【本集重點】1:13 入社會就在媒體 17年媒體生涯遭遇企業詢問4:12 原本從沒有考慮轉換 但年齡大關開啟重新思索5:00 40歲是「我選工作」到「工作挑我」的轉折年齡7:23 可能是人生最後一次職涯大轉換的機會 那就不放棄8:46 評估「顯性」「隱性」「沉沒」三大成本 具體化得與失12:28 轉入企業優點：從外部報導 到深入經歷管理決策執行流程13:36 轉入企業風險：不會再從基層開始 必須深思「人的關係」16:19 徵詢信任的其他領域中高階主管好友 共同分析換軌利弊18:00 40歲的工作選擇：能否在已有專業上發揮出想要的價值？19:01 20轉職為賺錢、30轉職為頭銜、40轉職為創造自己20:43 資深新人挑戰1：系統重新學 覺得自己比工讀生還不如？23:24 資深新人挑戰2：節奏大加速 工作週期從月刊變每天！25:43 資深新人挑戰3：作息入框架 工作自主管理變朝九晚六29:35 四十換軌忠告1：羅列顯性、隱性、沉沒成本 計算損益30:21 四十換軌忠告2：選擇機會漸減 選擇所愛才能延續下半場▍也想40歲再開新舞台？你還需要聽這些EP229 【職人故事】被當空氣？金獎創意長林智豪靠「偷學」冷宮逆襲！https://apple.co/3KJBDVcEP223 海外工作中國篇，苦功+人脈，讓他能去也能回！https://apple.co/3DPpABxEP222 抱怨竟是好事？金獎創意長從「一生奔赴一場表演」超級任務，談工作覺醒https://apple.co/3WV4GHV✅職涯診所Podcast網頁上線囉~ 👉https://bit.ly/3Wk5cQn✅想聽什麼主題呢？👉 https://bit.ly/3UloSS3✅歡迎給建議👉 https://bit.ly/3AZ2hE7✅有職場問題，請上職涯診所👉 https://bit.ly/3P6LzIx✅追蹤我們的IG👉 https://bit.ly/3nygIb3Easy Lemon by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3697-easy-lemonLicense:https://filmmusic.io/standa

你是三十而立，還是奔三焦慮？30歲是許多人面對職涯的第一道檻，好像完成了一些任務，又好像沒什麼可以說嘴；好像工作順順做，但又說不上很喜歡；生活吃喝還夠，但又存不了大錢。想轉換，又不知去哪會更好？這是你嗎？Phoebe原本在媒體業，人人喊累，她卻怕無聊！三十轉職想什麼？她用excel逐一列下所有問題，製成面試紀錄表，三個月內，主動應徵100家公司，收到10家面試通知，獲得5家正取，理性轉職，讓選擇權回到自己手上。「不要被年紀給限制住了！重點是為了你想要的生活，你願意付出多少努力去換取？」【本集來賓】Phoebe林瑜庭，104人力銀行集團行銷處行銷企畫，《青春通識課》Podcast主持人。30歲時面對職涯瓶頸，以專案管理搭配海選式計畫性求職，三個月投出100份履歷，面試10公司，獲得五家正取，幫自己順利轉職到喜愛的工作。【本集重點】4:13 三十不是危機 但是人生自我檢視的機會之檻5:15 二十時追求及時行樂 日子充實卻是月光族7:24 確認想要「有成長空間+做想做事情」的職場12:01把求職當作專案管理 廣投履歷反推自身市場價值12:49 製作「Excel面試紀錄表」數字化紀錄每次面試13:35 「薪資、福利、交通、加班…」標籤化職缺優缺點14:09 橫向評比各家人資回饋 優化自己每次面試的表現14:56 倒推求職攻略時間表 抓出各階段需完成準備工作17:02 十家面試通知、拿到5個offer 成功率高達50%20:59 快速認識新職場兩秘訣：有問題就發問、觀察文化習慣23:07 加速上手新工作兩技巧：大量跟隨開會、定期回報主管27:24 三十轉職須知1：別被年紀侷限！想清要什麼樣的生活28:50 三十轉職須知2：專注自己內心！別太受身邊的人影響29:38 三十轉職須知3：不要貿然裸辭！盤點自己想要與不愛30:20 轉職就像找另一半 條件列得愈清楚風險就降得愈低▍也想30歲順利轉好職？你還需要聽這些EP231 裸辭一年 擠進3%窄門！ 文科鴻海工程師用這些秘訣 考上學士後中醫https://apple.co/3kWX5vuEP226 「鯨千割法」讓願景不是白日夢！心智教練曾荃鈺教你「閱讀」職場賽局https://apple.co/3k014XEEP225 把企業牢籠變生涯跳板！心智教練曾荃鈺freelancer入職的適者生存學https://apple.co/3xhL4mW✅職涯診所Podcast網頁上線囉~ 👉 https://bit.ly/3Wk5cQn✅想聽什麼主題呢？👉 https://bit.ly/3UloSS3✅歡迎給建議👉 https://bit.ly/3AZ2hE7✅有職場問題，請上職涯診所👉 https://bit.ly/3P6LzIx✅追蹤我們的IG👉 https://bit.ly/3nygIb3Easy Lemon by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3697-easy-lemonLicense: https://filmmusic.io/standa

一邊工作、一邊考試，撐得下去嗎？律師、會計師、中醫師，一心二用考得上嗎？盧浩海辦到了！當了五年的鴻海工程師，裸辭一年，超高效率擠進錄取率僅3%的學士後中醫！他用「專案管理」安排讀書進度。他用「投資報酬率」拆解考試題型。他前半年就飆完所有函授課程，後半年複習。他當晨型人，清晨五點起床、六點半到圖書館。他讀書以一小時為單位，幾點考試就幾點讀相同的考試科目。他把手機鎖在圖書館置物櫃，心無旁騖。他看英雄電影，想像考上後的美好人生。他每周運動三次，瑜珈游泳保持體力。他心誠寄託於神明。但是裸辭，真的最好嗎？如果再來一次，為什麼他有不同答案？【本集來賓】盧浩海，祥寧診所中醫師。台大國企系畢業，曾任五年鴻海工程師，聆聽內心聲音，毅然決定辭職重考慈濟大學學士後中醫學系，從工程師轉職中醫師。【本集重點】1:57 鴻海工程師想轉職中醫 決定重考大學當資深學生4:08 發現無法兼顧工作與備考 決心裸辭專心當重考生8:47 回推一年12個月 細拆每天、每小時讀書排程11:53 製作每日讀書進度表 視覺化檢視是否完成進度13:19 鎖定「加權投資報酬率」 找出出題率最高章節16:36 書桌前貼上備考進度章節表 以40分鐘規範進度18:03 購買補習班已整理考古題 讀書重點拉出最高效率18:46 每天五點起床 六點半準時到台大圖書館報到20:11 針對考試開始時間 調整生理作息變晨型人21:48 釐清專心生理時間 鎖定黃金六小時用功23:13 強制杜絕3C吸引力干擾 把手機鎖在櫃中25:31 除了努力用功 也誠心祈願借助神明心靈力量27:36 【粉絲敲碗】想要瞭解職人怎麼樣成功，如何帶領團隊前進？▍也想探求自己內心？你還需要聽這些EP226 「鯨千割法」讓願景不是白日夢！心智教練曾荃鈺教你「閱讀」職場賽局https://apple.co/3k014XEEP225 把企業牢籠變生涯跳板！心智教練曾荃鈺freelancer入職的適者生存學https://apple.co/3xhL4mWEP213 拋下台積電十年金飯碗！瓦基自訂有感KPI，「說」出A+人生高績效https://apple.co/3FZ8dhU✅職涯診所Podcast網頁上線囉~ 👉 https://bit.ly/3Wk5cQn✅想聽什麼主題呢？👉 https://bit.ly/3UloSS3✅歡迎給建議👉 https://bit.ly/3AZ2hE7✅有職場問題，請上職涯診所👉 https://bit.ly/3P6LzIx✅追蹤我們的IG👉 https://bit.ly/3nygIb3Easy Lemon by Kevin MacLeodLink: https://incompetech.filmmusic.io/song/3697-easy-lemonLicense: https://filmmusic.io/standard-license