天下文化‧相信閱讀

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破解四種面試風格,發揮每個面試風格的優勢《面試的科學》| 天下文化Podcast 書房憲場 EP44

破解四種面試風格,發揮每個面試風格的優勢《面試的科學》| 天下文化Podcast 書房憲場 EP44

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在這集《書房憲場》Podcast節目中,主持人謝文憲(憲哥)介紹《面試的科學》,並邀請擺渡人生的職涯顧問呂沛緹,來分享面試的技巧與經驗主持人謝文憲(憲哥)回憶自己過去的求職經歷,特別提及自己在民國83年(1994年)面試TVIS職棒主播的經歷,分享了當時的情境與自己的準備過程。憲哥反思,或許當時他對於面試技巧的理解還不夠深入,若當時他讀過這本書,能夠更好地掌握應對策略,或許他的面試表現會有所不同,甚至可能走上不同的職涯道路,進入體育播報領域發展。擁有豐富的HR及財務管理經驗的沛緹。她提到,許多求職者在履歷撰寫上容易犯的錯誤,例如使用模板化的內容,導致履歷失去個人特色。她強調,一份好的履歷應該忠實呈現求職者的真實經歷與個性,而不是簡單照抄職缺描述。並分享了書中提到的四種類型1魅力型:如同溫暖的太陽,擅長吸引別人注意,透過表演展現自己。2挑戰型:類似FBI,喜歡透過交叉詢問來測試應試者的反應與能力。3審視型:追求完美,如模範生般精準準備,避免談論自身失敗經驗。4和諧型:如同水一般,容易迎合對方,較難展現自我特色。沛緹進一步解釋,好的面試應該與求職者的個人特質和工作需求相匹配,讓面試官清楚了解其能力與適配性。而不好的面試則可能流於表面,甚至過度誇飾,導致面試官無法準確評估求職者的真實實力。求職者應該忠於自己,避免過度包裝或扮演某種角色,而面試官則應該透過深入提問來了解應試者的真實能力。最後,憲哥給所有聽眾一個建議,面試的科學它的基礎是你有這個專業或做過這些事,只是透過適度的包裝,讓你可以100%的呈現給那個主管知道。因為一個人的專業是很難透過假裝假裝出來的。Powered by Firstory Hosting

川普反綠+bp 轉向= ESG 發展?/ AI模型+ 版權授權= 創新與創作 ?|丁學文的財經世界EP225

川普反綠+bp 轉向= ESG 發展?/ AI模型+ 版權授權= 創新與創作 ?|丁學文的財經世界EP225

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摘要一,繼川普上任當天宣布終結「綠色新政」,撤銷補助電動車,及大規模開採石油和天然氣。3月7日,美國財政部官員再度證實,川普政府已正式退出「公正能源轉型夥伴關係」(JETP),拒絕提供開發中國家所需的氣候轉型融資。此舉恐將嚴重影響南非、印尼與越南淘汰燃煤的進程。· JETP被視為東南亞國家實現脫碳目標的重要融資機制,可協助高碳排的燃煤發電轉型為低碳再生能源。石油公司開始改弦易轍,2月26日BP發佈了一項重磅戰略計劃——重置(reset)bp。bp董事長Helge Lund補充道:這一新方向將自由現金流增長、回報和價值重現放在了核心地位。看來全球的綠色轉型議程已經迎來了轉向,我們要怎麼看待全球綠色能源的未來發展?怎麼解讀?二,2 月 25 日,英國政府計劃通過修改版權法來吸引更多人工智慧企業入駐,這一舉措引發了音樂界的強烈反對。根據新提議,開發者將能夠在未經許可或支付費用的情況下,使用互聯網上藝術家的作品來訓練人工智能模型,除非創作者主動選擇“退出”。然而,許多藝術家並不認同這一做法。隨著生成式AI工具的近用性愈來愈高,對於AI訓練過程中的侵權疑慮也愈加受到關注。目前,出版商主要有2個選擇,一來是以版權為由,向AI公司要求賠償;二是簽訂內容授權合約,不少新創因此應運而生,彌補出版商損失的收益。而面對爭議,包括OpenAI、Anthropic和Perplexity等AI巨頭在內,皆開始注重內容爬取時的「版權保護」意識。同時間,《紐約時報》與《華爾街日報》(WSJ)等媒體,則選擇提起訴訟來對抗AI公司,不過也有媒體公司選擇主動與AI企業合作,而非訴諸法律。我們又該如何對待這個議題?人工智慧最先可能碰觸到我們生活的這個範疇越來越難以避免,讓我們一起解讀一下。Powered by Firstory Hosting

盛治仁X高為元的智慧對談:《一輩子的問題》就是如何《領導自己的人生》|2025國際書展講座全紀錄

盛治仁X高為元的智慧對談:《一輩子的問題》就是如何《領導自己的人生》|2025國際書展講座全紀錄

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「跨界」到「斜槓」的非典型校長打破職涯界限 × 跨越專業領域 × 書寫非典型人生高為元校長的生命筆記獻給每一位探索人生的你在選擇中找到方向,勇敢追求無限可能期待沒有問題的人生,才是人生最大的問題問題是探索與發展自我的契機,而自我探索是沒有終點的旅程深刻了解自己,找到想做、能做、也該做的事天賦與能力才能得到最大發揮在追尋自我的人生旅程中,做當下最好的選擇選擇能帶來新挑戰與新視野的機會,對未來保持好奇與開放與其追求第一,平衡的人生更值得追尋「身為人,一輩子都會有回答不完的問題,問題總是一個接一個的發生,甚至一次就來好幾個,但也正是因為這樣,我們的生命就在處理一個又一個的問題中成長,生命的意義也變得更豐富。」 —— 清華大學校長 高為元高為元校長以自己走過的路,告訴年輕學子如何認識自己、了解自己,勇敢看清楚每個選擇背後的動機,多方嘗試、接觸不同面向,並且永遠保持思想上的彈性與開放,對人生不設限,迎向快速變動的AI時代,替未來做好準備。Powered by Firstory Hosting

成為世界第一的秘密:懂得「聆聽」|前Nike總經理陳淑芬領導心法 X《超乎尋常的款待》啟發|【領導影響力學院✕對話領導力】EP04

成為世界第一的秘密:懂得「聆聽」|前Nike總經理陳淑芬領導心法 X《超乎尋常的款待》啟發|【領導影響力學院✕對話領導力】EP04

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本集邀請前Nike總經理陳淑芬Midee,分享她從跨國品牌總經理到領導力教練的轉變故事,並且從她推薦的《超乎尋常的款待》這本書,帶我們重新認識:服務的極致不是流程,而是發自內心的關懷與連結。節目三大亮點1. 陳淑芬30年跨國領導經驗,濃縮為「跨界領導力全攻略」從百事食品、Nike到星巴克,她如何帶領團隊站上第一,並在不同文化、產業裡找到共同的領導核心。2. 從米其林名店的「超乎常理的款待」,學會顛覆服務與領導的界線服務不是流程,而是洞察人心的「魔法」,這種細膩的同理心,也是領導力不可或缺的關鍵。3. 領導3C心法大公開,讓你的團隊不只執行,更懂共創願景如何透過同理連結(Connection)、願景溝通(Communication)、價值共創(Co-creation),打造真正有凝聚力的高效團隊。這集節目,不只是談服務,更是一場關於領導者如何用同理心凝聚團隊、讓願景真正落地的深度對話。如果你是企業中高階主管,或正在帶領團隊一起走向目標,這集節目,你一定不能錯過!選擇您喜歡的收聽平台,即刻聽起來 👉 https://youtu.be/WxuRVVULMAk👇 關注《領導影響力學院》更多的社群LINE官方帳號:https://line.me/R/ti/p/261gabtcYouTube:https://leaderimpact.pse.is/72e8s2Facebook粉絲團:https://pse.is/76ub59Powered by Firstory Hosting

曾寶儀:「你只是擁有情緒而已!」與悲傷同在,陪伴它自然發生與離去|2025國際書展《生命中最大的寶藏就是你自己》

曾寶儀:「你只是擁有情緒而已!」與悲傷同在,陪伴它自然發生與離去|2025國際書展《生命中最大的寶藏就是你自己》

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Stand by Yourself. 每個人都可以把自己煉得閃閃發光!生命所需的一切,都存在我們自己身上了,別忘記跟自己在一起,你就是你自己生命中最大的寶藏。在一系列的出版與寫作之後,曾寶儀在生命覺醒的課題上,又有了更多的前進與領悟。在修習的路上精進,開設Podcast節目《曾寶儀的人生藏寶圖》……從幫助自己到改變別人,她以更澄淨洞澈的眼睛,分享她關於覺醒的快樂與為此迎接的一個個挑戰,想與你分享「在」「當下」的練習、意識,以及覺醒的真正意義:那不是一個抵達的句號,而是不斷有收穫與禮物的逗號或分號。「在我的主持生涯中,遇過各式各樣形形色色的人們,在我心中每個人都像寶藏一樣閃閃發光。而我真心相信,我生命中最大的寶藏就是我自己!這裡記錄的都是這些年我一步一步更靠近自己的體悟與練習,可能不是每一個啟發對你來說都是對症下藥,但即使只有一句話,在你需要的時候,給你一點支持,一點鼓勵,讓你知道有人跟你一樣會遲疑會猶豫會懷疑甚至會指責自己,但是依然義無反顧地朝向自己的中心走去,這樣我的分享也就值得了。願你也能明白你是最懂得愛自己的那個人。」——曾寶儀Powered by Firstory Hosting