當學霸的垃圾話,遇到學渣幹話。
教科書與街頭智慧的Battle,究竟能擦出甚麼火花?
敬請收聽可能會沒營養,但拯救天下人生路癡的Podcast頻道-「安辛上路」
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這集要來聊一個自我探索者都好奇的問題:「MMT天賦解讀到底怎麼運作?看懂自己的風火水土能量比例,會發現什麼隱藏的天賦?年度策略又該怎麼規劃?」辛辛邀請好朋友琦東——MMT發展系統業務總監,現場真實示範辛辛本人的MMT天賦解讀,完整公開風火水土能量配置、雙11號權威者人格特質與2027十年大運年度策略。你是不是也常有以下這些狀況?��✅ 做過很多測驗(MBTI、DISC),結果還是不知道怎麼用?✅ 想了解自己的天賦,卻不知道從哪個面向切入?✅ 一直在發揮某個優勢,卻懷疑那真的是自己的天賦嗎?✅ 想知道未來幾年該怎麼規劃,但找不到方向?🎯 本集三大重點:📌 風火水土能量比例完整公開辛辛的能量分布:風37.5%、火25%、水25%、土12.5%,三高一低的特殊配置。📌 雙11號權威者人格特質解讀表意識+潛意識完全11號的學霸認證,黑白分明的道德潔癖。📌 從正向天賦到2027十年大運年度策略9號穿透者、10號顯化者:7月後新機會、新方向、運氣大爆發。2027-2028連續好年。對應紫微流年十年大運的精準吻合。🎧 本集還會聊到:✨ 琦東自己57.1%風能量的學完就用衝動✨ 辛辛Role Model追尋✨ 辛辛社交使用說明書的守護者邊界感✨ 抽獎好康:留言抽3位送個人報告(價值680元)💬 聽完這集,歡迎在留言區分享:你最想了解自己哪一個天賦面向?讓我們一起對焦、一起成長,用MMT天賦解讀與正向天賦發揮,打造你的人生年度策略!【追蹤辛辛】Cynthia FB:https://www.facebook.com/hsinyi.huang3Cynthia IG:https://instagram.com/cynthiapuppy_huang不只是媽媽Cynthia粉專:https://www.facebook.com/CynthiaLifeandWorldCynthia的個人品牌共學私域:https://reurl.cc/d10p9V《活成一道光》新書連結加入會員,支持節目: https://ibrand.firstory.io/join留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clin2baz603l201x77hhgggmn/commentsPowered by Firstory Hosting
這集要來聊一個自我探索者都該思考的問題:「你真的認識自己嗎?你以為的優勢,其實只是社會化的你?你的第一強天賦,可能從來沒有發揮過?」辛辛邀請好朋友琦東——MMT發展系統業務總監,完整公開整合型發展系統的4大風格、SCA理論3步驟、天賦發掘與領導風格的覺察心法。你是不是也常有以下這些狀況?👇✅ 做過很多測驗(MBTI、DISC)但結果常常變動?✅ 一直在發揮某個優勢,卻不知道是否真的適合?✅ 想更愛自己卻不知道從哪開始認識自己?✅ 想了解別人卻常常用錯方式造成誤會?🎯 本集三大重點:📌 認識MMT整合型發展系統的4大風格風火水土的四種風格分類。結合統計學、占星、榮格心理學的整合系統。📌 SCA理論3步驟啟發個人潛能S = See 看見自己有什麼隱藏天賦。C = Connect 連連看天賦是否真的有發揮。A = Adjust 改變調整找到新的可能性。📌 從天賦發掘到領導風格的識人應用金融業務員顯化者覺醒:從專業到人脈連結。主管的領導風格自我覺察。老闆的使用說明書讓部屬帶心的智慧。🎧 本集還會聊到:✨ 琦東從財富自由桌遊到天賦自由的轉折✨ 前10年財富自由、後10年天賦自由✨ 加薪反而讓部屬生氣的真實案例✨ 預告下集:琦東解讀辛辛的MMT💬 聽完這集,歡迎在留言區分享:你最想發掘自己的哪一個隱藏天賦?讓我們一起對焦、一起成長,用MMT天賦發掘與SCA理論,建立能更愛自己的識人邏輯!【追蹤辛辛】Cynthia FB:https://www.facebook.com/hsinyi.huang3Cynthia IG:https://instagram.com/cynthiapuppy_huang不只是媽媽Cynthia粉專:https://www.facebook.com/CynthiaLifeandWorldCynthia的個人品牌共學私域:https://reurl.cc/d10p9V《活成一道光》新書連結加入會員,支持節目: https://ibrand.firstory.io/join留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clin2baz603l201x77hhgggmn/commentsPowered by Firstory Hosting
很多人以為財富自由就是有花不完的錢,但郝哥這本《財富自由心理學》指出這是一個迷思。書中用五個馬桶的比喻說明邊際效應遞減:多一個馬桶不會帶來五倍幸福感,只是數字的增加。郝哥提出一個公式:自由等於能力減掉慾望。能力有限但慾望很大,再多錢都不夠;能力穩定成長同時懂得管理慾望,反而更容易得到自由。🎯 三個重點:📌 金錢焦慮機制:為什麼我們常落入有趣的賠錢陷阱正向回饋讓大腦產生短線追逐的爽感,損失厭惡讓人衝動賣出,匱乏心態讓判斷力下降。看懂這三種心理機制,才能跳出焦慮循環。📌 慢富哲學:無聊的賺錢勝過有趣的賠錢巴菲特和查理蒙格很少頻繁交易,選對好公司後長期持有,讓時間發揮複利。財富永遠是我們沒有花掉的錢,儲蓄率比收入高低更關鍵。📌 隱藏財富資產與意識養成真正的財富不只在銀行帳戶,還包含時間、健康、注意力與人際關係。財富自由最終是一種心理狀態——管理慾望、長期投資、穩定成長。💬 聽完這集,歡迎在留言區分享:你心中的財富自由,是什麼樣子?讓我們一起對焦、一起成長,用慢富哲學與意識養成,活出真正想要的人生!【追蹤辛辛】Cynthia FB:https://www.facebook.com/hsinyi.huang3Cynthia IG:https://instagram.com/cynthiapuppy_huang不只是媽媽Cynthia粉專:https://www.facebook.com/CynthiaLifeandWorldCynthia的個人品牌共學私域:https://reurl.cc/d10p9V《活成一道光》新書連結加入會員,支持節目: https://ibrand.firstory.io/join留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clin2baz603l201x77hhgggmn/commentsPowered by Firstory Hosting
每次對孩子發脾氣之後,你有沒有停下來問過自己:我氣的真的是孩子嗎?子玲老師這本《你氣的是孩子,還是自己》,陪伴過7,000個家庭後淬煉出的親子教養智慧,就從這個問題開始。你是不是也常有以下這些狀況?👇✅ 對孩子發完脾氣之後,懊悔自己怎麼又失控了?✅ 明明很愛孩子,親子關係卻越來越疏遠?✅ 想給孩子好的教養,卻不知道從哪裡開始改變?✅ 覺得自己的情緒常常被孩子的行為牽著走?🎯 本集三大重點:📌 親子教養三把鑰匙:醒覺、連結、調節情緒碰撞讓家庭關係越拉越遠的真實困境。📌 震撼故事:玩具劍媽媽與珍珠奶茶事件書中媽媽用玩具劍抽打女兒、女兒默默換長袖衣服的心碎畫面。📌 照顧好內在小孩才是幸福的起點一個好童年療愈你的一輩子,但我們常常用一輩子療愈童年。身體覺察→情緒覺察→自我提問的內在訊號三步驟。💬 聽完這集,歡迎在留言區分享:你上一次對孩子發脾氣,氣的是孩子還是自己?讓我們一起對焦、一起成長,用三把鑰匙與自我覺察,照顧好內在小孩,找回幸福的起點!子玲老師新書推薦:《你氣的是孩子?還是自己?》官網內還有子玲老師的Podcast和許多教養文章喔https://ziling-parenting.com/book【追蹤辛辛】Cynthia FB:https://www.facebook.com/hsinyi.huang3Cynthia IG:https://instagram.com/cynthiapuppy_huang不只是媽媽Cynthia粉專:https://www.facebook.com/CynthiaLifeandWorldCynthia的個人品牌共學私域:https://reurl.cc/d10p9V《活成一道光》新書連結加入會員,支持節目: https://ibrand.firstory.io/join留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clin2baz603l201x77hhgggmn/commentsPowered by Firstory Hosting
企業講師的進場門檻,12年前跟現在完全不同。盧世安首度完整公開舊三高與新三高的框架,以及甲方思維四種利害關係人的深度拆解。你是不是也常有以下這些狀況?👇✅ 想進企業B端卻不知道自己有沒有達到門檻?✅ 建立個人品牌卻不確定方向是否符合企業需求?✅ 進了企業內訓卻不知道如何讓甲方滿意?✅ 想把講師走成長期事業但課程只有一兩門?🎯 本集三大重點:📌 首度公開企業講師新舊三高進場門檻舊三高:資歷、學歷、認證高。新三高:流量、主題印象、個人品牌高。兩者兼具就是無敵星星開掛。12年前到現在市場的演變與機會。📌 甲方思維拆解HR培訓四種利害關係人大甲方老闆、小甲方HR、單位主管藏鏡人、培訓學員最難搞定。課後問卷是驗屍報告,督課才是領先指標。讓HR有Credit才是長期合作的關鍵。📌 從企業內訓潛規則到個人品牌長線佈局企業內訓最大成本是學員的機會成本不是講師費。你的權威在能力不在口氣。課程要有產品線思維不只一門課。學習是為了有效產出而非累積知識。🎧 本集還會聊到:✨ 年輕講師「憑什麼這口氣」的震撼案例✨ 金融業HR預估課程4.7分的經驗錨定法✨ 空熱鬧vs有效學習的本質差異✨ Cynthia親身驗證甲方思維的實際心得💬 聽完這集,歡迎在留言區分享:你目前有哪些舊三高和新三高?最想補強哪一個?讓我們一起對焦、一起成長,用甲方思維與新舊三高框架,打造無敵星星的B端講師競爭力!盧世安老師,是台灣最大人資社群「人資小周末」創辦人把在人資、企業顧問、職涯輔導、講師培訓與企業內訓現場看到的真實問題,系統化整理給更多正在走講師、顧問、培訓與專業服務道路的朋友。歡迎有志成為知識自雇者,成為職業講師顧問的群友們閱讀學習~~~新書下載 : 甲方思維 ~ 職業講師業務開展的必修課 ~ 作者 : 盧世安對折優惠碼 BOOK50VIP20260617https://hrlearning.com.tw/digital-downloads/book20260617*教育產業和經驗資料會持續更新並提供給購買的夥伴【追蹤辛辛】Cynthia FB:https://www.facebook.com/hsinyi.huang3Cynthia IG:https://instagram.com/cynthiapuppy_huang不只是媽媽Cynthia粉專:https://www.facebook.com/CynthiaLifeandWorldCynthia的個人品牌共學私域:https://reurl.cc/d10p9V《活成一道光》新書連結加入會員,支持節目: https://ibrand.firstory.io/join留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clin2baz603l201x77hhgggmn/commentsPowered by Firstory Hosting