本集介紹

📌 更正說明
47:11 與 47:46 處提及「友達併西門子」為口誤，應為「明基併西門子」。
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HBR共讀小聚，9/23線上見
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本季主題「放大話語影響力」
🎯共讀1小時，沒有正式職權，該如何讓別人聽你的？
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🎧 本集來賓：貿聯集團（BizLink）董事長 梁華哲
從傳統產業的「黑手」出身，憑藉精準轉型，切入最高附加價值的 AI 全球產業鏈鏈，
經歷 PC、電動車，再到現在最熱門的 AI 伺服器，甚至成為 NVDIA、Tesla 離不開的神經網路？

本集邀請到最新一屆《哈佛商業評論》百大 CEO 第五名、貿聯（BizLink）董事長梁華哲，
分享他創業 30 年來，如何透過關鍵併購與人才整合，讓貿聯「與時俱進」，成為全球 Interconnect（連線方案）的護國神山之一！

你將聽到：
🔹IC 設計出身的高科技人，當初為何決定踏上線束產業這條「不歸路」？
🔹關鍵的三次併購，如何讓貿聯體質轉大人、大躍進？
🔹面對百年公司與多元種族團隊，領導者如何重塑健康的企業文化與「有效溝通」？
併購不能只看技術與產能，真正的成敗在於人才留任與文化重塑，才能讓企業榮景常在。
👉相關文章請見〈誰把人才併掉了？〉https://go.hbrtw.com/9lpwur
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