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EP456【管理,什麼事?】Z 世代到底在花什麼錢?這群人買的不是產品,是讓別人知道我在「推」誰!

EP456【管理,什麼事?】Z 世代到底在花什麼錢?這群人買的不是產品,是讓別人知道我在「推」誰!

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買偶像周邊、收藏動漫小卡、揹著透明娃包出門,在許多人眼中也許只是年輕人的興趣,但這股行為規模居然超過 50 億美元!他們不只參加演唱會、買專輯,更願意為了支持心中的「推」學語言、出國旅遊、瘋狂打卡,甚至創造大量二創內容。「推活」不僅是 Z 世代最熱衷的情感投入方式,也是他們用來建立身分認同、拓展社交圈、強化自我價值感的重要途徑。本集由《經理人月刊》主編林庭安與採訪編輯莊彙翌,談談 4 月特別企畫「推活經濟」。🎧重點搶先聽:1. 產業、商模多元的推活,為何能創造出破 50 億美元的龐大市場?2. 黏著度超越平台,年輕人願為情感連結持續花錢、投入時間,遠高於訂閱制!3. Z 世代重價值不重價格,參與感是商機關鍵。Powered by Firstory Hosting

EP455【管理進化論】從電商到播商,直播帶貨這盤商機有多大?專訪台灣最大直播電商平台「就醬播」共同創辦人詹群毅、鄭凱陽

EP455【管理進化論】從電商到播商,直播帶貨這盤商機有多大?專訪台灣最大直播電商平台「就醬播」共同創辦人詹群毅、鄭凱陽

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在直播電商的賽道上,不論品牌旗艦店、達人帶貨,抑或是精準流量切換與 24 小時直播輪播機制,中國早已進入高度系統化與產業鏈整合的階段,相較之下,台灣的直播電商主要由個人直播主主導,品牌端的投入相對保守。台灣最大直播電商平台「就醬播」整合 Facebook、TikTok、LINE、Instagram 等平台,幫助直播主、品牌電商建立專屬的銷售漏斗,2023 年營收突破 1.4 億元,年成長率高達 73.3%。在資源有限、規模較小的台灣市場,他們認為什麼樣的直播電商模型才真正可行?品牌要怎麼進場?內容與轉換又該如何平衡?本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣,專訪樂播科技共同創辦人詹群毅、鄭凱陽。🎧重點搶先聽:1. 「一開始連 3000 元都收不到!」從第一筆訂單到成為業界第一,他們怎麼成功讓客戶願意掏錢?2. 你以為 Facebook 登入很安全?對泰國人而言,按了就是詐騙!樂播如何調整海外營運模式?3. 中國直播已產業鏈整合,市場規模相對小的台灣直播電商成長關鍵是什麼?Powered by Firstory Hosting

EP454【經理人讀書會】導讀《原始碼:成為比爾・蓋茲》:這本書不講微軟、也不講創業,那它到底在講什麼?

EP454【經理人讀書會】導讀《原始碼:成為比爾・蓋茲》:這本書不講微軟、也不講創業,那它到底在講什麼?

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每個人都知道比爾.蓋茲創辦了微軟,但你知道他是怎麼成為「比爾.蓋茲」的嗎?《原始碼》是比爾.蓋茲的自傳首部曲,書名取這樣不是為了賣弄科技,講的內容亦非他如何成功,而是他的人格原始碼:怎麼從一個有點反骨的宅男,在 70 年代美國,把握每場機遇,一步步變成了比爾.蓋茲。但問題來了:為什麼比爾.蓋茲選擇不談巔峰,而是回頭寫下這段少有人知的起點?本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,導讀《原始碼:成為比爾.蓋茲》。🎧重點搶先聽:1. 比爾.蓋茲的大腦,其實是小時候輸太多牌後練出來的?2. 比爾.蓋茲第一次看到電腦毫無感覺,只記得「表演很好看」。為何後來讓他著迷的是寫程式?3. 讀這本書不是為了成為比爾.蓋茲,而是理解他如何成為自己!Powered by Firstory Hosting

【影視關鍵字】EP2|揭秘六都第一的策略!一座城市如何透過文化活動掀起1800億消費浪潮?ft.高雄市副市長 李懷仁

【影視關鍵字】EP2|揭秘六都第一的策略!一座城市如何透過文化活動掀起1800億消費浪潮?ft.高雄市副市長 李懷仁

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【本系列由 NMEA 與經理人整合行銷部合作策劃】在城市品牌競爭白熱化的時代,高雄如何透過文化活動創造獨特魅力?本集邀請高雄市副市長李懷仁,揭秘全台唯一「七天審核制」背後的城市行銷策略,如何將一場活動轉化為全城派對體驗。從演唱會經濟到IP活動,高雄正以文化力驅動城市轉型,從重工業城市蛻變為多元宜居都市。黃色小鴨、吉伊卡哇引爆的 600 萬人潮背後,究竟藏著哪些城市品牌經營的關鍵?讓我們一起探索,文化活動如何成為高雄城市競爭力的關鍵!本集關鍵字:#城市行銷[🎧]重點搶先聽1. Z世代的年輕幕僚如何躍上市府決策桌?從粉絲視角打造沉浸式IP體驗!2. 600萬人潮如何帶動捷運、夜市、百貨商機?吉伊卡哇IP如何轉化粉絲經濟,激發城市消費新模式?3. 高雄獨有的「七天審核制」,如何以一站式服務,吸引 Coldplay、BLACKPINK 等國際級活動,搶占全球演出市場?4. Netflix 為何選擇高雄?《魷魚遊戲》英熙娃娃現身高雄港的背後,這座城市如何憑藉獨特優勢,成功吸引全球娛樂巨頭進駐布局?5. 從「演唱會經濟」到「宜居城市」願景,高雄如何透過「無煙囪產業」平衡發展與ESG需求?影視投資與虛擬攝影棚計畫又將如何推動高雄文創產業新未來?NMEA新媒體暨影視音發展協會官方網站:https://www.nmea.asia/NMEA新媒體暨影視音發展協會社群專頁:https://www.facebook.com/groups/205976596569845?locale=zh_TWPowered by Firstory Hosting

EP453【管理,什麼事?】拆解榮格心理學:讓管理者內耗的不是壓力,是在工作中迷失的自己

EP453【管理,什麼事?】拆解榮格心理學:讓管理者內耗的不是壓力,是在工作中迷失的自己

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「我真的喜歡現在的生活嗎?」當你在職場上愈爬愈高,卻突然感到內耗、空虛,甚至懷疑自己是不是只是在演一個「成功人士」的角色,那可能代表,你與真實的自己,正在漸行漸遠。榮格心理學認為,我們每天在職場上扮演的「主管」、「專業經理人」、「積極同事」等角色,其實都是一種「人格面具」;它們幫助我們適應環境,但也可能慢慢取代了我們的真我。而那些讓你特別不爽的同事、總是重複出現的困境,可能也不是偶然,而是來自潛意識中的「陰影」與未被整合的自我。本集由《經理人月刊》主編林庭安與採訪編輯李岱君,談談 4 月封面故事「減少內耗,重啟人生劇本」。🎧重點搶先聽:1. 很多人以為心理學就是叫我們「卸下面具、做自己」,但榮格為何認為面具本身不是壞事?2. 外在光鮮亮麗,不代表內在平衡完整,越高階越容易陷入「只會演一個角色」的陷阱!3. 你討厭的人,其實很多時候,反映的是你不願面對的自己。Powered by Firstory Hosting