馬力歐、JuJu,每週提案一本書,融合生活經驗,從兩人視角詮釋書之精華!
《閱讀提案》馬力歐雙週一次,以單口的形式跟大家分享一本書,希望這樣說書的內容大家會喜歡。也請記得跟你的朋友分享這個節目或到我們的社群平台跟我們分享你的想法。📖 本週馬力歐分享的是《你的人生,他們六個說了算!:決定你一生的六種物質》(High On Life),作者是大衛.JP.菲利浦斯(David JP Phillips)。📚如果你想購買這本書,歡迎使用這個連結,支持我們的節目:https://tnlmg.link/cVcxEUPj▲本集內容不知道大家最近有沒有去喝調酒?熟悉我的朋友應該知道,我之前還蠻喜歡去酒吧的。在酒吧,我們會點各式各樣的調酒,除了經典款之外,也有所謂的「特調」。特調就是Bartender 運用自己的創意和想法做出來的獨家口味。今天要介紹的這本書就是用「調酒」的概念來跟大家分享,關於你腦中的一些荷爾蒙,是怎麼樣影響到我們平常的想法或生理狀態的。為什麼會想要談這本書?緣起其實滿有趣的。前一陣子,我非常熱衷收聽美國Podcast界非常有名的一位科學家,Andrew Huberman的節目《Huberman Lab》。他是史丹佛大學的腦神經科學家,節目排行榜非常前面,常會用科學的方式來分析怎麼樣讓自己更健康,不管是心理或生理層面。在聽他的節目時,我常會聽到一些名詞,像是「腦內啡」、「多巴胺」等等。因為節目是講英文,一開始我可能不太懂,聽著聽著大概理解了,但還是希望能更系統性地了解這些物質。後來我就看到了這本書的書名,它剛好就是在講這6種影響我們身心狀況的激素。我原本很好奇作者會怎麼寫,會不會很詳細艱澀?但看完之後我發現,它其實沒有那麼複雜,也沒有那麼「硬科學」,相對來講是比較輕鬆有趣的。就像作者在書裡的比喻,我們的大腦就像一個調酒吧。他在書中提出了兩種概念:一種叫「天使特調」,一種叫「魔鬼特調」。所謂「天使特調」,就是在適當的時候,產生我們等一下要介紹的六種激素,讓你感覺良好、充滿動力。而「魔鬼特調」,則是不正確或是比較灰暗地去使用這些物質,導致焦慮或無力。這本書的本質,就是在介紹完這6種激素後,告訴我們有哪些方法可以增加它們,在需要的時候,我們可以如何刺激這些激素產生。書中的架構圍繞著這六種激素展開:多巴胺、催產素、血清素、皮質醇、腦內啡、以及睪固酮。喜歡我們今天的內容嗎?歡迎給我們五星好評,讓更多人聽到閱讀提案。💬 到我們的社群平台上面留言給我們:追蹤官方IG帳號|https://www.instagram.com/mjpitchabook/更多社群傳送門|https://portaly.cc/mjpitchabookSee omnystudio.com/listener for privacy information.
《閱讀提案》馬力歐雙週一次,以單口的形式跟大家分享一本書,希望這樣說書的內容大家會喜歡。也請記得跟你的朋友分享這個節目或到我們的社群平台跟我們分享你的想法。📖 本週馬力歐分享的是《用心休息》,作者是方洙正(Alex Soojung-Kim Pang)。▲本集內容你一定聽過麥爾坎.葛拉威爾(Malcolm Gladwell)在《異數》裡面提到著名的「一萬小時定律」:要成為某個領域的頂尖專家,你必須累積一萬個小時的練習。這個概念讓我們相信,成功就是靠「苦練」。一方面後來我們知道葛拉威爾對這個研究的解釋有點不全面,該研究的作者安德斯‧艾瑞克森後來自己出版一本書叫《刻意練習》,更清楚的解釋了他的研究脈絡和內容。而方洙正這本書則嘗試說明除了練習之外的另一半。他在書中提到的研究顯示,那些頂尖的小提琴家確實練習了一萬個小時,但他們同時也累積了12,500小時的「刻意休息」,以及 3萬小時的睡眠。也就是說休息的時間其實比練習的時間還要長。這本書告訴我們:休息不是工作的對立面,而是工作的「合夥人」。休息是一種需要練習的「技能」既然不能一直工作,那剩下的時間該做什麼?方洙正強調,休息不是「不工作」,而是一種主動的選擇,一種需要像工作一樣認真規劃的 「技能」。書中將休息分為「刺激創意」與「保持創造力」兩個層次,並提出了幾個具體的方法:1. 散步與午睡(Nap)2. 海明威的「停在最順的地方」3. 深戲(Deep Play)你的休息有「營養」嗎?書中引用德國社會學家索能塔格(Sonnetag)的研究指出,一個高品質的身心復原,必須包含4個關鍵營養素:1. 放鬆2. 掌控力3. 熟練的經驗4. 將心思抽離工作老實承認,作為一個創業者,要完全做到「心理抽離」是非常困難的。但這本書提醒了我,休息不該是工作後的殘渣,而是工作的燃料。雖然我們未必能像達爾文一樣每天只工作4小時,但我們可以試著培養一個「深戲」,或者試著在工作最順手時停下來。希望這集節目能讓你重新審視自己的生活節奏,理直氣壯地去練習「休息」這項技能。喜歡我們今天的內容嗎?歡迎給我們五星好評,讓更多人聽到閱讀提案。💬 到我們的社群平台上面留言給我們:追蹤官方IG帳號|https://www.instagram.com/mjpitchabook/更多社群傳送門|https://portaly.cc/mjpitchabookSee omnystudio.com/listener for privacy information.
《閱讀提案》馬力歐雙週一次,以單口的形式跟大家分享一本書,希望這樣說書的內容大家會喜歡。也請記得跟你的朋友分享這個節目或到我們的社群平台跟我們分享你的想法。📖 本週馬力歐分享的是《平靜的力量》,作者是丹尼爾.高曼、理查.戴維森。📚如果你想購買這本書,歡迎使用這個連結,支持我們的節目:https://tnlmg.link/bYkp8pXW▲本集內容說實話,我把書帶回家,開始看了兩三章之後,就發現它跟我本來想的很不一樣。這本書,它其實不是操作手冊。它不會教你一二三步驟,告訴你怎麼冥想、怎麼練習。因為跟我預期的太不一樣,所以看了兩三章之後,有點不知道該拿它怎麼辦,所以就先擱著了。後來,我又重新把它拿起來,很認真、很努力的讀了下去,才發現「啊哈!」,這本書的價值完全在另一個地方。它的英文原名叫做Altered Traits,書裡的翻譯是「改變的素質」。它要談的不是短暫的「狀態」(State),而是永久的「素質」(Trait)改變。這本書是丹尼爾.高曼和他的老朋友理查.戴維森(Richard Davidson)合寫的。這本書不是在做正念應用、實做手冊,這本書是透過檢視大量科學研究,用他們認為最嚴格的標準:比如說研究是否能被複製?是用 fMRI 客觀監測還是僅用主觀的自主報告?有沒有設計隨機對照組?然後篩選剩下僅1%的論文研究,拆解和分析之後,告訴大家,在科學的角度上,靜觀到底有什麼用。這本書的英文版在2017年出版 。當時西方的正念練習(尤其是各種手機App)已經非常流行。兩位作者寫這本書的真正目的,就是想告訴大眾:「你們在做的這些事,背後是不是真的有科學根據。」總結來說,這本書不適合想要尋找「如何靜觀」操作手冊的初學者。它比較適合:- 已經在練習靜觀或正念的人。- 對這個領域有興趣,但想知道「這背後到底有沒有用?」、「科學證據是什麼?」的人。- 想要區分「速成有效」和「長期改變」的人。對我來說,它比較像是一本資料查詢書或者索引 (index)。當你未來想知道「正念對抗壓性真的有用嗎?」、「它對同理心的影響是什麼?」,你都可以在這本書裡找到最嚴謹的A級研究證據。喜歡我們今天的內容嗎?歡迎給我們五星好評,讓更多人聽到閱讀提案。💬 到我們的社群平台上面留言給我們:追蹤官方IG帳號|https://www.instagram.com/mjpitchabook/更多社群傳送門|https://portaly.cc/mjpitchabookSee omnystudio.com/listener for privacy information.
《閱讀提案》馬力歐雙週一次,以單口的形式跟大家分享一本書,希望這樣說書的內容大家會喜歡。也請記得跟你的朋友分享這個節目或到我們的社群平台跟我們分享你的想法。📖 本週馬力歐分享的是《慢速工作力》,作者是卡爾.紐波特(Cal Newport)。📚如果你想購買這本書,歡迎使用這個連結,支持我們的節目:https://tnlmg.link/6NmVkukD▲本集內容不知道你的一天是怎麼結束的?你會不會跟我一樣,打開一個待辦事項(To-do List)軟體,看著今天劃掉的項目,獲得一絲滿足?還是你會盯著那個終於達成「Inbox Zero」的信箱,鬆一口氣?但你是否也曾有過這樣的時刻:明明做了好多事情,卻不太確定今天到底「完成」了什麼?在那些真正重要的目標上,我們真的取得了有意義的展進嗎?這個困惑,正是我們今天要討論的這本書——《慢速工作力》(Slow Productivity)——想要解答的核心議題。它的作者是卡爾.紐波特(Cal Newport),他想告訴我們一個反直覺的真相:做得更多、更快,不見得更有生產力。Newport為我們這個時代的忙碌病,創造了一個很有趣的名詞:「偽生產力」(Pseudo-Productivity)。它在書中的定義是:「主要以可見的活動來估算實際生產成效的一種做法。」面對這個困境,卡爾·紐波特的解方並非複雜的技巧,而是一種返璞歸真的哲學,建立在三大支柱之上:- 少做一些事情- 以自然的節奏工作- 執著於品質這本書之所以讓我最近幾週不斷在心中反芻,無法放下,是因為它精準地擊中了我近年來的一些問題。喜歡我們今天的內容嗎?歡迎給我們五星好評,讓更多人聽到閱讀提案。💬 到我們的社群平台上面留言給我們:追蹤官方IG帳號|https://www.instagram.com/mjpitchabook/更多社群傳送門|https://portaly.cc/mjpitchabookSee omnystudio.com/listener for privacy information.
《閱讀提案》馬力歐雙週一次,以單口的形式跟大家分享一本書,希望這樣說書的內容大家會喜歡。也請記得跟你的朋友分享這個節目或到我們的社群平台跟我們分享你的想法。📖 本週馬力歐分享的是《OKR做最重要的事》,作者是約翰・杜爾(John Doerr)。📚如果你想購買這本書,歡迎使用這個連結,支持我們的節目:https://tnlmg.link/57pVlKlm▲本集內容不知道你有沒有這種感覺,忙了一整天之後,覺得好像做了很多事,但似乎都沒什麼進展,有種「瞎忙」的感覺?或者,每年底要做績效考核,打開自評表,卻有點想不太起來自己今年到底做了什麼,只好開始掰一些東西進去?這個困惑,在我多年的職場與管理生涯中,也曾反覆出現。這就帶到我們今天想分享的書——由矽谷傳奇創投家約翰・杜爾(John Doerr)所寫的《OKR做最重要的事》。這本書可以說是我心中關於OKR最重要的一本核心書籍。首先,作者杜爾被譽為「OKR的傳教士」。他不是這套工具的發明者,而是將這套系統從Intel帶入Google,並將其發揚光大的關鍵人物。我自己在公司導入OKR也將近十年,當時還沒有這本書的中文版,我主要都是看一些英文資料自己研究和嘗試。而現在市面上雖然已經有很多關於OKR的繁體中文書,但我覺得從這本「傳教士」親自撰寫的書應該是很好的起點,杜爾在書中將OKR的威力歸納為四個「超能力」。喜歡我們今天的內容嗎?歡迎給我們五星好評,讓更多人聽到閱讀提案。💬 到我們的社群平台上面留言給我們:追蹤官方IG帳號|https://www.instagram.com/mjpitchabook/更多社群傳送門|https://portaly.cc/mjpitchabookSee omnystudio.com/listener for privacy information.